◆「北区民意識・意向調査」にご協力ください
この調査は、「東京都北区基本構想」の改定などに向けて、区民の皆さんの意識や要望、生活実態などを把握することを目的としています。
区内在住の18歳以上の方の中から、無作為抽出の方法で選出された2,000人を対象に、調査票を郵送でお送りしますので、調査へのご協力をお願いします。調査票が届いた方は同封の封筒でご返送ください。
回答期限：7月2日(金)

問合せ：企画課
【電話】3908-1104

◆個店グループの取組みを支援します(個店連携支援事業)
対象：5以上の中小事業者で構成され、地域商業発展の目的の下に活動している団体
内容：個店が連携して実施するイベントや共同ブランド開発など先進的な取組みに対し経費の一部を補助します。なお、若手個店グループの場合、補助率の優遇措置があります。
※詳しくは北区ホームページをご覧ください。

問合せ：産業振興課商工係
【電話】5390-1235

◆毎年6月1日は「人権擁護委員の日」です
人権擁護委員は、法務大臣から委嘱を受け、日頃から区民の皆さんの人権が侵害されることがないよう見守る一方、人権啓発のためのさまざまな活動を行っています。
特設相談：
　日時：6月2日(水)午後1時～4時
　場所：区役所第一庁舎1階正面ロビー
　申込み：当日、直接会場へ

問合せ：多様性社会推進課
【電話】3913-0161

◆6月は「男女雇用機会均等月間」及び「就職差別解消促進月間」です
厚生労働省では、毎年6月を「男女雇用機会均等月間」と定め、雇用における男女の均等な機会と待遇の確保のため、男女雇用機会均等法の周知やポジティブ・アクション(男女労働者間に事実上生じている格差の解消に向けた、企業の自主的・積極的な取り組み)促進の機会としています。また、東京都では平成12年度から、6月を「就職差別解消促進月間」とし、様々な啓発活動を展開しています。6月は雇用機会均等について考えてみましょう。

問合せ：多様性社会推進課
【電話】3913-0161
【HP】https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyoukintou/danjokintou/index.html(厚生労働省：雇用における男女の均等な機会と待遇の確保のために)
【HP】https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/kaizen/kosei/kouen-eiga/(東京都TOKYOはたらくネット就職差別解消促進月間)

◆行政書士会無料相談会
後援：北区
日時：6月1日(火)午後1時15分～4時15分
場所：区役所第一庁舎1階ロビー
内容：遺言・相続・遺産分割協議書、不動産・近隣問題、内容証明、事業・許認可、外国人在留許可など身近な法務相談に応じます。
申込み：原則、電話申込(当日の会場受付も可)
問合せ・申込先：東京都行政書士会北支部
【電話】5963-7437